Слайд 2
Рассматриваемые вопросы
2 1. Контракт о прохождении военной службы 2. Требования, предъявляемые к гражданам, поступающим на военную службу по контракту 3. Алгоритм отбора кандидатов на военную службу по контракту 4. Испытание при поступлении на военную службу по контракту 5. Заключение контракта о прохождении военной службы
Слайд 3
1. Контракт о прохождении военной службы
3 В настоящее время важнейшим направлением деятельности Министерства обороны РФ является совершенствование системы комплектования Вооруженных Сил рядовым и сержантским составом. Главным приоритетом в этой работе является увеличение в составе Вооруженных Сил числа профессионалов-контрактников. В соответствии с поручением Президента РФ численность солдат, матросов, сержантов и старшин, проходящих военную службу по контракту в Вооруженных Силах РФ, к 1 января 2017 г. составила 425 тыс. человек. В основу работы по комплектованию войск военнослужащими по контракту заложена жесткая многоуровневая система отбора кандидатов, обязательное направление их на обучение в учебные центры или вузы для подготовки и последующего заключения контрактов, а также многоступенчатая система прохождения военной службы, которая предусматривает в зависимости от квалификации профессиональный рост военнослужащих по контракту. Источник: Сайт Министерства Обороны РФ, раздел Служба по контракту
Слайд 4
4 Контракт о прохождении военной службы заключается между гражданином (иностранным гражданином) и Министерством обороны РФ, письменно по типовой форме в порядке, определяемом Положением о порядке прохождения военной службы. Условия контракта о прохождении военной службы включают в себя обязанность гражданина (иностранного гражданина) проходить военную службу в Вооруженных Силах РФ, в течение установленного контрактом срока, добросовестно исполнять все общие, должностные и специальные обязанности военнослужащих. Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 26.07.2017) "О воинской обязанности и военной службе" Раздел 5, ст. 32-35
Слайд 5
2. Требования, предъявляемые к гражданам, поступающим на военную службу по контракту
5 Гражданин (иностранный гражданин), поступающий на военную службу по контракту, должен владеть государственным языком РФ, а также соответствовать медицинским и профессионально-психологическим требованиям военной службы к конкретным военно-учетным специальностям. По результатам медицинского освидетельствования дается заключение о годности гражданина (иностранного гражданина) к военной службе. На военную службу по контракту может быть принят гражданин (иностранный гражданин), признанный годным к военной службе или годным к военной службе с незначительными ограничениями. Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 26.07.2017) "О воинской обязанности и военной службе" Раздел 5, ст. 32-35
Слайд 6
6 Гражданин (иностранный гражданин), поступающий на военную службу по контракту, также должен соответствовать требованиям по уровню: образования, квалификации, физической подготовки. По результатам профессионального психологического отбора выносится одно из следующих заключений о профессиональной пригодности гражданина (иностранного гражданина) к военной службе по контракту на конкретных воинских должностях: рекомендуется в первую очередь - первая категория; рекомендуется - вторая категория; рекомендуется условно - третья категория; не рекомендуется - четвертая категория. Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 26.07.2017) "О воинской обязанности и военной службе" Раздел 5, ст. 32-35
Слайд 7
3. Алгоритм отбора кандидатов на военную службу по контракту
7 Процесс отбора кандидатов на военную службу по контракту включает три этапа: Начальный отбор включает: 1)Самотестирование кандидата с помощью сайта Минобороны России. 2)Проведение собеседования, тестирование кандидата на передвижном пункте отбора. Предварительный отбор включает: 1)Военно-профессиональное ориентирование; 2)Заполнение формализованного документа; 3)Изучение и проверку персональных данных кандидата и его благонадежности; 4)Предварительное медицинское освидетельствование; 5)Предварительный профессиональный психологический отбор на соответствующем автоматизированном рабочем месте. Углубленный отбор включает: 1)Изучение и проверку персональных данных кандидата и его благонадежности; 2)Углубленное медицинское освидетельствование; 3)Углубленный профессиональный психологический отбор; 4)Проверку физической подготовленности; 5)Формирование личного дела кандидата; 6)Оформление, при необходимости, допуска к сведениям, составляющим гостайну. Завершается отбор принятием решения о годности кандидата к военной службе по контракту и направлении его в учебную часть для заключения контракта и прохождения необходимой подготовки. Источник: «Основы военной службы: учебное пособие», А.Т. Смирнов, В.А, Васнев, 2010 г. Глава 4, стр. 141-145
Слайд 8
4. Испытание при поступлении на военную службу по контракту
8 Для поступивших на военную службу по контракту на воинские должности, в целях проверки их соответствия требованиям федеральных законов, общевоинских уставов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, определяющих общие, должностные и специальные обязанности военнослужащих, устанавливается испытание сроком на три месяца. Военнослужащему до окончания срока испытания очередное воинское звание не присваивается. Если в течение срока испытания командирами (начальниками) будет установлено, что военнослужащий не соответствует требованиям федеральных законов, общевоинских уставов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, определяющих общие, должностные и специальные обязанности военнослужащих, он признается командиром (начальником) воинской части не прошедшим испытание и увольняется с военной службы. По истечении срока испытания военнослужащий считается выдержавшим испытание и продолжает военную службу. Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 26.07.2017) "О воинской обязанности и военной службе" Раздел 5, ст. 32-35
Слайд 9
5. Заключение контракта о прохождении военной службы
9 Контракт о прохождении военной службы вправе заключать: 1) военнослужащие, у которых заканчивается предыдущий контракт о прохождении военной службы; 2) военнослужащие, проходящие военную службу по призыву и получившие до призыва на военную службу высшее образование, а также военнослужащие, проходящие военную службу по призыву и прослужившие не менее трех месяцев; 3) военнослужащие, проходящие военную службу по призыву, получившие до призыва на военную службу среднее профессиональное образование и поступающие на военную службу в Вооруженные Силы Российской Федерации, войска национальной гвардии Российской Федерации, спасательные воинские формирования федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на решение задач в области гражданской обороны, Службу внешней разведки Российской Федерации и органы государственной охраны; 4) граждане, пребывающие в запасе; 5) граждане мужского пола, не пребывающие в запасе и получившие высшее образование; 6) граждане мужского пола, не пребывающие в запасе, получившие среднее профессиональное образование и поступающие на военную службу в Вооруженные Силы Российской Федерации, войска национальной гвардии Российской Федерации, спасательные воинские формирования федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на решение задач в области гражданской обороны, Службу внешней разведки Российской Федерации и органы государственной охраны;
Кроме того, им может быть выплачена премия за образцовое выполнение воинского долга в размере до трех окладов денежного содержания.При переезде военнослужащих на новое место военной службы в другой населенный пункт им производятся выплаты: подъемного пособия в размере двух окладов денежного содержания на военнослужащего, одного оклада на супругу и половину оклада на каждого члена семьи военнослужащего. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, может выплачиваться ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и специальный режим военной службы в размере до 50% оклада по воинской должности.
Презентация на тему «военная служба по контракту»
Отбор кандидатов для поступления на военную службу по контракту из числа граждан, не находящихся на военной службе, осуществляется военными комиссариатами, а из числа военнослужащих - воинскими частями. Определение соответствия граждан требованиям, установленным для поступления на военную службу по контракту, возлагается на комиссии военных комиссариатов, а определение соответствия военнослужащих - на аттестационные комиссии воинских частей. К гражданину, поступающему на военную службу по контракту, предъявляются повышенные требования в вопросах его профессиональной подготовленности и пригодности по состоянию здоровья.
Гражданин, поступающий на военную службу по контракту, должен соответствовать и профессионально-психологическим требованиям военной службы на конкретных должностях в Вооруженных Силах РФ.
Презентация на тему: прохождение военной службы по контракту
Сержанты 4-го уровня (мастер-сержанты бригадного и полкового звена) будут готовиться из числа сержантов 3-го уровня, имеющих образование не ниже СПО и выслугу не менее 10 лет, в Рязанском центре подготовки сержантов со сроком обучения от 3 до 5 месяцев. При этом курсанты будут приобретать теоретические знания по всем аспектам штабной и командирской деятельности сержантов. Особое внимание в ходе обучения будет уделяться тематике, посвященной работе с л/с, его воспитанию и обучению, исполнению функций сержанта на уровне бригады (полка).
Подготовки сержантов 5-го уровня (главных сержантов от армейского звена и выше до главного сержанта Вооруженных Сил РФ) будет осуществляться из числа мастер-сержантов бригадного (полкового) звена, прослуживших не менее 15 лет, также в Рязанском центре подготовки сержантов продолжительностью около 3 месяцев.
Презентация slide oficers
Предварительное освидетельствование проводится военно-врачебной комиссией (ВВК) военного комиссариата района, города (без районного деления), окончательное освидетельствование - ВВК военного комиссариата субъекта РФ. По результатам профессионального психологического отбора выносится одно из четырех заключений о профессиональной пригодности гражданина к военной службе по контракту на конкретной воинской должности (по классу сходных воинских должностей): - рекомендуется в первую очередь - первая категория; - рекомендуется - вторая категория; - рекомендуется условно - третья категория; - не рекомендуется - четвертая категория. Гражданин, поступающий на военную службу по контракту, должен соответствовать установленным требованиям по уровню образования, профессиональной пригодности, физической подготовки.
Гипермаркет знанийОсновы безопасности жизнедеятельностиОБЖД 11 классПрохождение военной службы по контракту 4.5. Прохождение военной службы по контракту Вооруженные Силы Российской Федерации в настоящее время находятся в стадии преобразования. С одной стороны, остается задача поддерживать на необходимом уровне боевую и мобилизационную готовность, потенциал сдерживания внешней агрессии, в том числе ядерной, нести постоянно боевое дежурство, охранять границы, обеспечивать общественный порядок, ликвидировать последствия чрезвычайных ситуаций, решать другие задачи по обеспечению обороны и безопасности государства.
Гражданин, получивший четвертую категорию по результатам профессионального психологического отбора, на военную службу по контракту не принимается № слайда 6 Описание слайда: Первый контракт о прохождении военной службы с поступающим на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание солдата, матроса, сержанта, старшины, заключается на 3 года; с поступающим на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание прапорщика, мичмана или офицера, — на 5 лет.Военнослужащий, проходящий военную службу по призыву, может заключить первый контракт о прохождении военной службы на меньший срок при условии, что общая продолжительность его военной службы по призыву и по первому контракту составит 3 года.Новый контракт о прохождении военной службы может заключаться военнослужащими на срок 3, 5 и 10 лет.
Презентация льготы военнослужащих проходящих военную службу по контракту
Важно
Обновлен перечень профессий, на которых могут быть заняты граждане, проходящие альтернативную гражданскую службу, а также перечень организаций, где предусматривается ее прохождение Среди профессий рабочих, включенных в перечень: зверовод, лифтер, наладчик полиграфического оборудования, оператор котельной, оператор электронно-вычислительных и вычислительных машин, рыбак прибрежного лова, уборщик мусоропроводов, электромеханик почтового оборудования. Из перечня должностей служащих исключены, в частности: артист (кукловод) театра кукол, архивист, звукооператор, звукорежиссер, музейный смотритель, провизор, учитель-дефектолог, электрик участка. В новом перечне исключены, в частности, следующие профессии рабочих: гардеробщик, дезинфектор, курьер, матрос, переплетчик документов, приготовитель кормов, реставратор архивных и библиотечных материалов, токарь, установщик декораций, фрезеровщик и др.
Описание слайда: Сухопутные войска В Сухопутных войсках по контракту могут комплектоваться должности солдат и сержантов: командир мотострелкового отделения, командир боевой машины, командир танка, командир зенитной установки, мастер по ремонту бронетанковой техники, мастер по ремонту радиолокационных станций, механик-водитель боевой машины пехоты, механик-водитель танка, механик ракетных войск и артиллерии, наводчик артиллерийского орудия, старший оператор ЭВМ и др. № слайда 10 Описание слайда: Ежегодно военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, предоставляется основной отпуск, продолжительность которого устанавливается в зависимости от общей продолжительности военной службы:10 лет - 30 суток;10 лет и более - 35 суток;15 лет и более - 40 суток;20 лет и более - 45 суток.
По результатам профессионального психологического отбора выносится одно из четырех заключений о профессиональной пригодности гражданина к военной службе по контракту на конкретной воинской должности (по классу сходных воинских должностей): - рекомендуется в первую очередь - первая категория;- рекомендуется - вторая категория;- рекомендуется условно - третья категория;- не рекомендуется - четвертая категория. Гражданин, получивший четвертую категорию по результатам профессионального психологического отбора, на военную службу по контракту не принимается.Гражданин, поступающий на военную службу по контракту, должен соответствовать установленным требованиям по уровню образования, профессиональной пригодности, физической подготовки.
Время прохождения военной службы по контракту засчитывается в общий трудовой стаж, включается в стаж государственной службы государственного служащего и в стаж работы по специальности из расчета один день военной службы за один день работы. Общая продолжительность еженедельного служебного времени военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, не должна превышать нормальную продолжительность еженедельного рабочего времени, установленную законодательством России. Исключение составляет несение боевого дежурства, учения, походы кораблей и другие мероприятия, которые проводятся при необходимости без ограничений общей продолжительности еженедельного служебного времени.
«Тест «Основы военной службы»» - Исполнение военнослужащим своего воинского долга. Воздушно-десантные войска. Граждане Российской Федерации. Ракетные войска стратегического назначения. Тесты. Правовой акт. Русская эскадра. Военно-Морской Флот Российской Федерации. Составы военнослужащих СВ. О воинской обязанности и военной службе. Международное гуманитарное право. Сухопутные войска. Годен к военной службе. Генерал армии. Войсковые звания.
«Начало правления Путина» - Отодвинуть олигархов от рычагов. Долгожданный порядок. Лидер, который смог консолидировать общество. Президентские выборы. Результаты досрочных президентских выборов. Национальный суверенитет. Реформы 1990-х годов. Какую должность занимал В.В. Путин до избрания. 17 мая 2000 г. Президент. Общественное мнение. Борьба с организованной преступностью. Единство в понимании основных целей. Курс Президента В. В. Путина на консолидацию общества.
«Профессия социального работника» - Нравственность. История социологии. Добровольцы в социальной работе. Огюст Конт. Жизнь прекрасна. Социальный работник. Профессия. Какими качествами должен обладать социальный работник. Специальность. Работник.
«Политическая система и политический режим» - Понятие политической системы. Политический режим. Основные функции политической системы. Правящий класс. Отсутствие демократизма. Способность к адаптации. Тоталитаризм. Режим представляет собой организацию власти. Основные понятия. Система и политический режим. Система динамична. Исследования феномена тоталитаризма. Политические системы. СССР. Важнейшая характеристика любой политической системы. Требования.
«Семейные традиции в семье» - Есть ли у вас семейные традиции. Объединяющая сила семейных традиций. Если исчезнут семейные традиции. Традиция «чистого четверга». Семейные «архивы». Счастливый пельмень. Семейные традиции на каждый день. Семья и семейные традиции. Традиция «домашнего очага». Молодые люди живут в «гражданском браке». Увеличение семьи, дни рождения членов семьи, похороны. «Современные традиции» могут крайне негативно влиять на жизнь семьи.
«Гражданское общество и политическое государство» - Понятие и подсистемы гражданского общества. Признаки правового государства. Связь правового государства и гражданского общества. Теории правового государства. Идеи гражданского общества. Античность. Сущность и признаки правового государства. Становление гражданского общества в современной России. Правовое государство. Теории правового государства и гражданского общества. Правовое государство и гражданское общество.
